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Personalentwicklung

Menschen entwickeln sich fortwährend weiter, aber auch Organisationen verändern sich permanent. So entstehen immer wieder neue Bedürfnisse und neue Anforderungen an Positionen im Unternehmen. Beides aufeinander abzustimmen und die passenden Mitarbeiter für die passende Position zu finden, ihre Entwicklung zu fördern – das bedeutet für uns Personalentwicklung. Ziel ist es, Potenziale zu erkennen und jeden Mitarbeiter nach seinen individuellen Fähigkeiten und Kenntnissen zu fördern. Dafür entwickeln wir gezielte Maßnahmen und beteiligen Mitarbeiter an Projekten innerhalb der Knauber-Gruppe. 

Neue Herausforderungen und die Möglichkeit zur persönlichen Entwicklung schaffen Perspektive, Zufriedenheit und Selbstvertrauen in die eigenen Fähigkeiten – die Grundvoraussetzung für Motivation, Leistungsbereitschaft und die Identifikation mit den Zielen von Knauber. 

Um Führungskräfte bei der Entwicklung von Mitarbeitern zu unterstützen, steht ihnen der Bereich Personal als Partner zur Seite und unterstützt mit Beratung, Schulungen und aktiver Zusammenarbeit, um einen effektiven Beitrag zur Umsetzung der Geschäftsprozesse zu leisten.